三菱重工集團(tuán)自1884年創(chuàng)立以來，作為通過公司業(yè)務(wù)為社會(huì)進(jìn)步作貢獻(xiàn)的企業(yè)，向世界提供支撐社會(huì)與產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的產(chǎn)品和技術(shù)。一直以來，為了解決以環(huán)境問題為代表的全球性課題，我們不僅通過本集團(tuán)的產(chǎn)品和技術(shù)作出貢獻(xiàn)，還通過整個(gè)業(yè)務(wù)過程的各種活動(dòng)以及企業(yè)社會(huì)責(zé)任活動(dòng)，致力于解決各種社會(huì)課題。
此外，隨著SDGs的采用及ESG投資的擴(kuò)大、歐盟分類標(biāo)準(zhǔn)等國際規(guī)范及準(zhǔn)則中可持續(xù)發(fā)展重要性的不斷提高，我們?cè)?020年制定的本集團(tuán)應(yīng)推進(jìn)的重要課題的基礎(chǔ)上再次進(jìn)行了審定。
2021年，本集團(tuán)增設(shè)了“重要課題推進(jìn)會(huì)議”與“可持續(xù)發(fā)展委員會(huì)”，從而實(shí)現(xiàn)了進(jìn)一步強(qiáng)化可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營體制。
重要課題推進(jìn)會(huì)議針對(duì)5項(xiàng)重要課題，設(shè)置擁有負(fù)責(zé)人和統(tǒng)籌部門的分科會(huì)，由社長擔(dān)任議長。通過該會(huì)議來跟進(jìn)集團(tuán)中為實(shí)現(xiàn)重要課題目標(biāo)而開展的業(yè)務(wù)活動(dòng)，同時(shí)也會(huì)進(jìn)一步指示業(yè)務(wù)部門進(jìn)行相關(guān)必要的對(duì)應(yīng)。
●三菱重工的重要課題
關(guān)于應(yīng)對(duì)不斷深化的可持續(xù)發(fā)展課題，可持續(xù)發(fā)展委員會(huì)從利益相關(guān)者的角度出發(fā)，探討本集團(tuán)應(yīng)盡的責(zé)任，推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展經(jīng)營。
可持續(xù)發(fā)展委員會(huì)就ESG措施的基本方針等進(jìn)行詳細(xì)審議，決定應(yīng)推進(jìn)的ESG措施，并由董事級(jí)別的負(fù)責(zé)人來主導(dǎo)相關(guān)措施的推進(jìn)。
本集團(tuán)通過提供卓越的產(chǎn)品和技術(shù)，以及推進(jìn)企業(yè)社會(huì)責(zé)任活動(dòng)，為實(shí)現(xiàn)人類與地球的美好未來、創(chuàng)建可持續(xù)發(fā)展的社會(huì)做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
三菱重工集團(tuán)當(dāng)前在日本國內(nèi)外共有250多家集團(tuán)企業(yè)，經(jīng)營的產(chǎn)品業(yè)務(wù)豐富多彩，諸如制造能夠供應(yīng)經(jīng)濟(jì)且穩(wěn)定能源的各種發(fā)電設(shè)備、向冶金行業(yè)和化工行業(yè)提供多種專用成套設(shè)備、以叉車為代表的物流設(shè)備、大型冷水機(jī)組與商用及家用多種類型的空調(diào)等，為人們的舒適生活提供多方位的支持與保障。
通過發(fā)揮集團(tuán)整體的協(xié)同效應(yīng)，不僅積極應(yīng)對(duì)社會(huì)需求及外部環(huán)境的變化，而且還進(jìn)一步強(qiáng)化了自身在全球市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。通過在長年累月的實(shí)踐中所積累的先進(jìn)制造技術(shù)中進(jìn)一步融入與時(shí)俱進(jìn)的前沿知識(shí)，本集團(tuán)積極致力于能源轉(zhuǎn)型、智能化社會(huì)基礎(chǔ)設(shè)施、智能化及網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域的發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)碳中和社會(huì)，為讓人們過上更加豐富多彩的生活而不懈努力。
2020年10月，三菱重工集團(tuán)公布的中期業(yè)務(wù)計(jì)劃“2021經(jīng)營計(jì)劃”中，我們將“能源轉(zhuǎn)型”與“智能化社會(huì)基礎(chǔ)設(shè)施”兩個(gè)領(lǐng)域確定為增長領(lǐng)域，前者致力于在創(chuàng)造能源的領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)零碳化目標(biāo)，后者致力于在使用能源的領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)零碳、節(jié)能和智能化。
實(shí)現(xiàn)碳中和社會(huì)是全球性課題，本集團(tuán)作為在零碳化領(lǐng)域具有一定業(yè)績的知名企業(yè)，將擔(dān)當(dāng)起應(yīng)對(duì)氣候變化行動(dòng)的使命。
2021年10月，三菱重工集團(tuán)發(fā)布了“碳中和宣言”，制定了2040年本集團(tuán)基于生產(chǎn)活動(dòng)的CO2排放量及價(jià)值鏈整體的CO2排放量均實(shí)現(xiàn)凈零排放的目標(biāo)。
本集團(tuán)的每一位員工將積極與客戶、業(yè)務(wù)合作伙伴、以及全球多個(gè)國家、自治體及研究機(jī)構(gòu)等開展合作，銘記“MISSION NET ZERO”，為實(shí)現(xiàn)凈零排放的未來及構(gòu)建碳中和社會(huì)采取行動(dòng)。
三菱重工集團(tuán)根據(jù)以三大綱領(lǐng)為基礎(chǔ)制定的“經(jīng)營理念”為宗旨，作為通過公司業(yè)務(wù)為社會(huì)進(jìn)步作出貢獻(xiàn)的大型知名制造企業(yè)，向世界提供支撐社會(huì)與產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的眾多產(chǎn)品和技術(shù)。為了解決以環(huán)境問題為代表的全球性課題，我們不僅通過本公司的產(chǎn)品和技術(shù)做貢獻(xiàn)，還通過整個(gè)業(yè)務(wù)過程的多項(xiàng)社會(huì)責(zé)任活動(dòng)，致力于解決各種社會(huì)課題，推進(jìn)與業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)的CSR（企業(yè)的社會(huì)責(zé)任）。另外，本集團(tuán)還圍繞不同類型的利益相關(guān)者開展多項(xiàng)活動(dòng)，把獲得的利潤以最佳的方式回饋給所有利益相關(guān)者，同時(shí)通過提供優(yōu)秀的產(chǎn)品和技術(shù)來實(shí)現(xiàn)人與地球的美好未來、創(chuàng)建可持續(xù)發(fā)展的社會(huì)而做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。我們講始終堅(jiān)持這樣的信念，并以此作為CSR活動(dòng)的基礎(chǔ)。
反映三菱重工集團(tuán)員工共識(shí)的《企業(yè)社會(huì)責(zé)任行動(dòng)準(zhǔn)則》是在公司員工日常恪守企業(yè)社會(huì)責(zé)任開展行動(dòng)的基礎(chǔ)上，以便于理解的方式對(duì)“通過公司業(yè)務(wù)為社會(huì)進(jìn)步作出貢獻(xiàn)”和提倡企業(yè)社會(huì)責(zé)任的經(jīng)營理念做出的具體規(guī)定。
2015年，我們制定了“三菱重工集團(tuán)全球行動(dòng)基準(zhǔn)”，規(guī)定了不同背景、國籍、文化的本集團(tuán)員工應(yīng)如何開展行動(dòng)的通用規(guī)范。此外，針對(duì)環(huán)境方面，我們也制定了“環(huán)境基本方針”和“行動(dòng)準(zhǔn)則”，除了依據(jù)該方針和準(zhǔn)則推進(jìn)降低環(huán)境負(fù)荷的措施外，在人權(quán)方面，本公司贊同世界人權(quán)宣言等國際規(guī)范，并制定了《三菱重工集團(tuán)人權(quán)方針》。
我們?yōu)榱嗽谶@個(gè)地球上實(shí)現(xiàn)美好的未來而開展以下三類活動(dòng)
（其他方針）
